Bygdegården 1
DEMOKRATIÅRET 2021 Med fokus på engagemanget Alla
kan bli en eldsjäl – det menar Aron Schoug som har forskat kring ideellt engagemang och skrivit boken Motivera ideella. Det gäller att utgå ifrån individens intressen och vilja för att skapa engagemang. Själv hittade han engagemanget under studietiden på folkhögskolans musiklinje och senare i miljörörelsen. Där startade också ett intresse för hur människor samverkar i kreativa grupprocesser som ledde Aron till att börja forska om föreningsengagemang. Forskningen resulterade i de teorier som boken Motivera ideella bygger på där ideellas engagemang och motivation står i fokus. Den stora efterfrågan på boken har visat på ett behov bland föreningar att arbeta med engagemanget mer långsiktigt. Något Aron menar är viktigt att jobba kontinuerligt med är demokratifrågor: – Det finns ett glapp mellan värderingar, struktur och teknik. Även om man säger att man har värderingar och teknisk demokrati betyder inte det att vi är demokratiska. Det behövs dialog, gemensamma tankegångar, värderingar och förståelse för varandra – det kommer inte av sig själv utan är en träningssak. Många ideella organisationer är så fokuserade på sakfrågorna att man inte tänker på organisationsfrågorna: hur vi skapar ett klimat där vi är demokratiska, motiverande, inkluderande och lyssnar på varandra. Att skapa plattformar och tid för att jobba med organisationsutveckling kan öppna upp för viktiga frågor om hur vi gör verksamhet, som också bidrar till att få fler engagerade och skapar mångfald. För att utveckla sina sakfrågor behöver man ibland ta ett steg tillbaka och titta på processerna, menar Aron. Hur fungerar de processer vi utvecklat och hur jobbar vi tillsammans, gör de det lättare eller svårare för oss? – Vissa saker måste göras, vissa roller måste finnas. Hur skapar vi ett hållbart engagemang för oss som är engagerade idag utifrån det vi vill göra. Frågan om hur föreningslivet kan motivera och engagera fler menar Aron Schoug är lika mycket en fråga om hur organisationen drivs, som att hitta sätt att få fler att känna engagemang för organisationen. Många fokuserar rekrytering på att tillsätta roller snarare än att utgå från den som vill engagera sig. – För ett långsiktigt engagemang måste jag först få engagera mig i frågor jag brinner för, sedan få en förståelse för hur jag kan bidra till en fungerande organisation. Engagemang växer av känslan att man är en del av helheten, brinner för att skapa liv i verksamheten och gemenskapen i bygdegården. Fråga vad folk vill göra genom bygdegården, öppna upp för den verksamheten och låt fler påverka nya inslag. SOFIA OHLSSON Motivera ideella – bok och studiecirkel Bygdegårdarnas Riksförbund har tillsammans med Studieförbundet Vuxenskolan tagit fram en ny studiecirkel för att stärka engagemanget i föreningar. Studiecirkeln bygger på boken Motivera ideella. Aron Schoug är forskaren och författaren bakom boken. Aron Shoug Foto: Stockholms universitet En riktigt bra pjäs, skådespelare och publik – mer behövs egentligen inte för att skapa magisk scenkonst. Därför erbjuder Kulturhuset Spira flera olika miniföreställningar, som kan spelas upp i princip var som helst. Ni har platsen, vi har innehållet. Tillsammans blir det förstklassig scenkonst. Kontakta oss för mer information och bokning: ANNA ESPINOSA GÄRSKOG anna.espinosa@smot.se LINDA SVAHN linda.svahn@smot.se | TEL 010-242 80 80 smot.se/popup 6 BYGDEGÅRDEN